Contribution à L’étude de la Relation entre les Pratiques de la Gestion des Ressources Humaines et L’implication Organisationnelle
| Dublin Core | Éléments de métadonnées PKP | Métadonnées pour ce document | |
| 1. | Titre | Titre du document | Contribution à L’étude de la Relation entre les Pratiques de la Gestion des Ressources Humaines et L’implication Organisationnelle |
| 2. | Créateur | Nom de l'auteur, affiliation, pays | aniss ait alla; encg agadir; MAROC |
| 2. | Créateur | Nom de l'auteur, affiliation, pays | omar RAJAA; professeur, encg uiz, agadir; MAROC |
| 3. | Sujet | Discipline(s) | |
| 3. | Sujet | Mot(s)-clé(s) | conditions de travail;récompense monétaire et non monétaire;formation; évaluation de performance;Implication organisationnelle |
| 4. | Description | Résumé | Les Ressources Humaines sont considérées comme le facteur le plus déterminant au sein de l’organisation permettant d’acquérir un avantage concurrentiel. Développer l’implication organisationnelle des ressources humaines est impératif pour stimuler une relation durable avec eux. L’objectif essentiel de cette étude est, d’explorer la relation entre les pratiques de la gestion des ressources humaines et l’implication organisationnelle des cadres travaillants au sein des sièges centraux des banques marocaines. Au total de 380 questionnaires distribuées, 207 questionnaire ont été retenu, soit un taux de réponse de 54.47%. Les résultats de cette étude montrent que l’ensemble des pratiques de la gestion des ressources humaines étudiées sont corrélées positivement avec l’implication organisationnelle. |
| 5. | Éditeur | Agence organisatrice, lieu | |
| 6. | Contributeur | Commanditaire(s) | |
| 7. | Date | (AAAA-MM-JJ) | 14-05-2018 |
| 8. | Type | Statut & genre | Article évalué par les pairs |
| 8. | Type | Type | |
| 9. | Format | Format de fichier | |
| 10. | Identifiant | URI | https://revues.imist.ma/index.php/REMSES/article/view/10129 |
| 10. | Identifiant | Digital Object Identifier (DOI) | https://doi.org/10.48375/IMIST.PRSM/remses-v3i1.10129 |
| 11. | Source | Titre de revue/conférence; vol., no. (année) | Revue des Études Multidisciplinaires en Sciences Économiques et Sociale; Vol. 3, No 1 (2018) |
| 12. | Langue | Français=fr | fr |
| 13. | Relation | Fichiers supp. | |
| 14. | Couverture | Localisation géo-spatiale, période chronologique, échantillon de recherche (sexe, âge, etc.) | |
| 15. | Droits | Droit d'auteur et autorisations |
Tous droits réservés (c) 2018 Revue des Etudes Multidisciplinaires en Sciences Economiques et Sociales |