La Norme ISO 26000 de la Responsabilité Sociétale des Organisations intègre-t-elle la question de la Diversité des Genres

Résumé

Résumé :

De nos jours, la norme ISO 26000 présente un cadre de référence pour caractériser l’engagement responsable des organisations. Elle est l’une des normes les plus reconnues mondialement visant à prendre en compte les attentes des parties prenantes dans un cadre de dialogue et de concertation. Elle vise à offrir des repères sur les questions centrales de la RSO. La diversité des genres, elle, renvoie à l’égalité des chances professionnelles entre les femmes et les hommes dans les organisations. Dans ce sens, notre communication vise à analyser le degré d’intégration de cette diversité dans la norme ISO 26000 sur la base d’une étude documentaire à visée compréhensive.