Contraintes de compétitivité et négociation collective dans l’Union européenne
Résumé
L’évolution de la négociation collective au sein des pays de l’Union européenne a subi les effets de l’accélération de la globalisation et de l’intégration économique et monétaire. Elle n’a pas suivi les tendances initialement prévues : le développement des « pactes sociaux » ou l’émergence d’une négociation collective au niveau européen constituent de réelles innovations. Il est trop tôt pour se prononcer sur le caractère durable de cette inflexion.
Mots-clés
Négociation collective, Union européenne, compétitivité, emploi, salaires, pactes sociaux, modèle social européen.
Texte intégral :
PDFDOI: https://doi.org/10.48409/IMIST.PRSM/ce-n12.1490